去年以来，雨湖区以党建引领为抓手，多措并举、扎扎实实做好退役军人安置保障工作。目前，全区28名转业士兵均得到妥善安置，区直和乡镇街道安置的20名退役士兵全部上岗。

　　加强党建引领。建立退役军人“一站式”服务机制，在区退役军人服务中心设立党员示范岗，安排专人“一对一”为退役军人办理报道手续和组织关系转接服务。待安置期间退役军人党员的组织关系由局机关支部负责接收，成立退役军人临时党组织，由局机关支部负责待安置期间的日常教育管理和相关安置政策宣传。建立《雨湖区待安置退役军人党员教育管理办法》，组织待安置退役军人参加机关支部每月主题党日活动，让退役军人有归属感。

　　加强岗前实践。组织开展适应性培训，针对退役军人如何树立正确的择业观、如何制定合理的就业规划等问题，进行全面解答。制定退役军人轮岗轮训计划，组织他们到退役军人事务局机关和服务中心进行轮岗锻炼，让退役军人在正式上岗前提前接触地方工作内容、适应地方工作节奏。选派优秀退役军人到双拥示范学校担任教官，为学生开展国防教育和军事训练工作。吸纳待安置转业士兵到退役军人志愿服务中队，到联点社区参加创文创卫活动，协助组织军人军属招聘会、立功受奖送喜报、走访慰问等志愿服务活动，增强转业士兵在社会实践中的荣誉感和责任感。

　　加强安置保障。积极协调各方，保障转业军士待遇到位。与区人社、区医保对接，做好社保、医保的转移接续和生活补助发放工作，并与人社部门共同做好档案的审核，确保安置后待遇的精准核算；与区委编办及区属国企对接，针对转业军官及军士做好机关事业单位编制计划和国企岗位计划，为他们提供更加优质的岗位。